辞职报告（一）：
尊敬的领导：
很抱歉，我现在正式向公司申请辞职。
我来这家公司已经一年多了。在这一年里，我受到了公司所有领导的重视和培养，并在许多方面给予了帮助。我非常感谢公司的所有同事。在那里，我有无数的笑声，更多的收获和经验。公司的领导平易近人，同事们的热情帮助和良好的工作环境曾经让我觉得可以依靠他们。我可以在那里愉快地工作和学习。因此，我学习更努力，工作更努力。不辜负领导对我的培养。
但最近，由于家人运气不好，各方都给我施加了很大压力。因此，不可能保证今后的正常工作和专心工作。如果你以这种方式和这种心态工作，将给公司造成必要的损失。因此，我不得不忍受离开我心爱的岗位的痛苦。我也知道，此时从公司辞职是对公司和我自己的考验。该公司正处于雇佣期，公司的产量和进度可能会因为我而延迟。本着对公司负责的态度，为防止公司因本人原因造成决策失误，我郑重向公司提出辞职。
推荐阅读：业务员辞职报告
提交这份辞职后，我会尽快研究离开公司，这样公司就不会遭受更多的损失，我可以集中精力处理我的家庭事务。虽然我只在这家公司工作了一年多，但我对这家公司有着深厚的感情。在家安顿下来后，他仍然愿意回到公司。为了报答教会我终身受益技能的公司。
我不愿意离开这家公司和这些过去患难与共的同事。我不愿意放弃领导人的尊重和教导，也不愿意放弃同事之间的真诚和友谊。
在仅仅一年多的时间里，我们公司发生了巨大而可喜的变化。很遗憾，我不能为公司的辉煌明天做出贡献。我只衷心祝愿公司业绩一路飙升！公司领导和同事工作顺利！
诚挚地
向
申请人致敬
XX
XX，XX（II）：
尊敬的领导：
您好！
我感谢公司对我的关心和对我数月来培训的关心。正是在那里，我开始涉足社会，完成了从学生到社会人士的转变。我衷心感谢公司几个月来的关心！今天我选择离开，不是因为我害怕现在的工作，不能忍受。经过这段时间的思考，我觉得离我追求的目标越来越远。如果一个人没有追求，他的生活会很无聊。我相信公司领导会给予理解。
我也知道，此时从公司辞职是对公司和我自己的考验。该公司在受雇时。公司非常重视公司项目开发的下一步以及之前的所有工作。为防止公司因本人原因而出现决策失误，本人郑重向公司提出辞呈，希望公司予以批准。我希望公司能尽快找到一个合适的人来接替我的工作，我希望在今年12月15日正式辞职。如果你能给我更多的时间来找工作，我将不胜感激。我希望公司能理解！当我提交这份辞呈时，我必须尽我的职责，在我离开我的岗位之前做我应该做的事情
最后，我真诚地说，“对不起”和“谢谢你”
祝公司有一个更加完美的未来！
希望领导批准我的申请并协助办理相关辞职手续
辞职报告（三）：
尊敬的领导：
您好！
首先，我深表歉意并感到内疚。很遗憾，我在这个时候突然辞职了。由于个人原因（家庭原因、身体原因等），我无法在公司继续发展！我真的很不愿意离开这个单位和这些同甘共苦的同事。我很感谢我的同事之间的真诚和友谊。但我仍然必须决定离开，并要求领导批准我的辞职。
同时，我很荣幸成为远福的一员，我非常感谢有机会在那里工作和学习！我感谢领导的指导和同事们的关心。衷心祝愿远福不断发展，所有在远福辛勤工作的员工工作顺利，事业成功！
诚挚地
向
申请人致意：XX
辞职报告（四）20XX年XX月XX日：
尊敬的**领导：
您好！我是**，目前处于**位置。
现在我正式申请辞职。辞职的原因如下：
我认为我没有能力把这项工作做得更好。尽管我一直在努力让它变得更好、更完美。但是我不能做我想做的，我总是不能满足我梦想的要求。所以我想我可能不适合这份工作。这就是为什么我想辞职。
2看到春节即将来临，许多同龄人正在回家的路上。我禁不住想起了家里的父母。我好久没见到他们了。我不知道他们怎么样。春节一直是团圆的节日。我想回家和父母一起过新年。在他们看来，没有什么是重要的。特别是对孩子的关心，相信有感情的人不难理解！我相信你能理解。这就是我想辞职的主要原因。
虽然领队是伯乐，但我似乎不是那匹马。在那里，我非常感谢领导给了我学习的机会。谢谢你的爱。也让我明白了很多事情。向那里的领导辞职，并期望领导批准。祝各位领导在新的一年里身体健康，事业有成，财源广进。
申请人：**
辞职报告（五）：
尊敬的公司领导：
您好！
由于许多个人原因，经过深思熟虑后，我郑重向公司申请辞职。
由于部门领导对我能力的信任，我得以加入公司，组织学习以提高我的个人能力，并指派导师帮助和指导我。在公司工作了几个月后，我学到了很多知识，积累了必要的经验。对此我深表感激！我很感谢部门领导为我提供了一个展示才华的舞台，并给了我一个与一群优秀员工共事的机会。我感谢我们在共同工作中给予我的支持和鼓励！
我对公司的工作环境非常满意，但由于个人原因，我不得不向公司申请辞职。根据XX员工手册：&ldquo；如果员工在合同期内（试用期除外）辞职，他必须提前一个月向直接主管提交书面辞职报告&“现在我提交辞职申请报告，预计一个月内正式离职。
对于给公司带来的不便，我深表歉意。但同时，我也希望公司能考虑到我的个人情况，研究并批准我的申请。
诚挚地
向
致敬申请人：XX
辞职报告（六）20XX年XX月X日：
尊敬的领导：您好
首先，我非常感谢您在过去的一年里对我的关心和照顾，这让我学到了很多，也有了很多经验。由于我能力有限，工作中有许多疏忽和缺陷，你可以容忍我，不时教我前进，这让我由衷地感激。
我在前台服务岗位上的每一个动作都代表着酒店，但在这一年里，我在思想认识和实际工作中都没有履行这一责任。经过仔细思考，辞职信的主要原因如下：
首先，我自己的工作机械化运作，没有创新和差异。
II。忽视工作和缺乏热情。缺乏灵活主动的服务信息。
三、自我调节能力差，情绪波动严重。4、 缺乏销售意识和销售技能，房间信息率低。
v.服务意识淡薄，没有真正把客人的需求放在首位。
VI.缺乏及时沟通和信息反馈，导致工作不协调。
VII。微机改革后，缺乏责任感，数据统计和信息管理不及时。
我理解，目前领导人很难提出这样的申请，我谨表示深深的歉意。为了酒店的形象和利益，我选择离开。希望领导能批准！
真诚地
致敬！
辞职报告（七）：
公司的同事和朋友：
今天是工作的最后一天。因为我个人的未来